Votre CV mérite
de passer les filtres.
Passmatch transforme votre CV en un CV Master optimisé ATS, prouvé par re-parsing réel, jamais par un simple score. Puis il le décline par offre, avec lettre de motivation.
Premier CV Master offert · sans carte bancaire
Avant
Score ATS 41 %
Après
Score ATS 92 %
Amélioration mesurée par re-parsing réel.
Pensé pour les ATS que vous rencontrez vraiment
Preuve, pas promesse
On simule de vrais parsers ATS et on mesure ce qui survit : un CV ATS au score prouvé, pas estimé.
Zéro invention
Chaque génération est vérifiée : aucune entreprise, date, diplôme ou chiffre inventé.
FR / EN, RGPD UE
Interface et documents en français ou anglais. Hébergement UE, export et suppression self-service.
Ils ont décroché un entretien
« Trois candidatures sans réponse en deux mois. Après Passmatch, deux entretiens en une semaine. »
Ils l'ont utilisé
Ce que ça change pour de vrai
« Trois candidatures sans réponse en deux mois. Après Passmatch, deux entretiens en une semaine. »
« Je ne savais même pas que mon CV en deux colonnes était illisible pour les ATS. Le score me l'a montré noir sur blanc. »
« Le CV Master m'a fait gagner un temps fou : une base, et un CV ciblé par offre en un clic. »
Zéro invention, la preuve
Mêmes faits. Mieux dits.
Chaque entreprise, date et chiffre du CV Master est vérifié contre votre CV source. Passmatch reformule et structure — il n'ajoute jamais un fait qui n'existait pas.
CV source
Chef de projet chez Acme Corp, 2019–2022. Budget géré : 400 K€.
CV Master généré
Pilotage de projets pour Acme Corp (2019–2022), budget de 400 K€.
Trois étapes, une seule vérité
Un parsing, N candidatures. Votre CV Master est la source de tout le reste.
PDF ou DOCX. On lit, on structure, on repère ce qui coince.
Score ATS par re-parsing réel + raisons de filtrage. Puis le CV Master ATS Killer.
Un CV ciblé par offre, mots-clés injectés à partir de vos faits réels, avec lettre.
Ce que fait Passmatch
Du CV source à la candidature envoyée
Étape 1
Importez votre CV
PDF ou DOCX. On lit, on structure, on repère ce qui coince — en quelques secondes.
Postulez sans quitter l'offre, et sans ressaisir votre CV.
Sur Workday, Greenhouse, Lever ou tout autre formulaire : votre score de compatibilité s'affiche instantanément, et les champs reconnus se remplissent tout seuls.
Score de correspondance
Il manque : Terraform
Formulaire pré-rempli
Sans Passmatch, avec Passmatch
| Sans Passmatch | Avec Passmatch | |
|---|---|---|
| Temps par candidature | ~20 min | ~2 min |
| Score ATS | Inconnu | Prouvé par re-parsing |
| CV par offre | Un seul CV générique | Ciblé automatiquement |
| Lettre de motivation | À écrire à chaque fois | Générée, cohérente avec le CV |
Tarifs
Un tarif simple, sans surprise
Commencez gratuitement, passez à une offre payante quand vous candidatez sérieusement. Sans engagement, annulable à tout moment.
Gratuit
Pour construire votre CV Master et tester une candidature ciblée.
0 €/ mois
- 1 CV Master optimisé ATS
- 1 CV personnalisé par mois, adapté à une offre
- Score ATS prouvé par re-lecture réelle + rapport détaillé
- Score de correspondance avec chaque offre
Essentiel
Pour candidater régulièrement, avec un dossier de candidature complet.
3,99 €/ mois
- Tout le plan Gratuit
- 5 CV personnalisés par mois
- Lettre de motivation incluse avec chaque CV personnalisé
- Plan d'action par candidature : gabarits des sections manquantes + réécritures avant/après vérifiées
- Export PDF et DOCX, tous les thèmes
- Annulable à tout moment
Pro
Pour candidater sans compter pendant toute votre recherche.
9,99 €/ mois
- Tout le plan Essentiel
- CV personnalisés illimités
- Lettres de motivation illimitées
- Plan d'optimisation du CV Master
- Annulable à tout moment
Pack Recherche
3 mois de Pro, sans renouvellement automatique.
24,99 €paiement unique
- −17 % vs 3 mois de Pro mensuel
- Tout le plan Pro
- S'arrête tout seul, sans résiliation
Prix TTC, TVA incluse.
Questions fréquentes
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui trient les candidatures avant qu'un recruteur humain ne lise votre CV, parmi eux Workday, Greenhouse, Taleo, SmartRecruiters ou Lever. Un CV mal structuré (colonnes multiples, icônes, tableaux, polices non standard) peut être mal interprété par ces systèmes, voire écarté, même lorsque vous êtes parfaitement qualifié pour le poste. Passmatch mesure ce risque en simulant un re-parsing réel de votre document, exactement comme le ferait un ATS, plutôt qu'en affichant une estimation approximative. Vous obtenez un score avant/après vérifiable : vous voyez précisément ce qui est extrait, ce qui est perdu et pourquoi, puis un CV Master corrigé afin que vos informations survivent au filtrage automatique et parviennent réellement au recruteur.
Jamais. Passmatch applique une garantie zéro-hallucination : le produit optimise uniquement la présentation, la structure et le choix des mots-clés à partir des faits réels que vous fournissez, expériences, employeurs, dates, diplômes, chiffres. Rien n'est ajouté, extrapolé ni embelli au-delà de ce que vous avez réellement communiqué. Chaque document généré est vérifié automatiquement pour s'assurer qu'aucun fait nouveau, intitulé de poste, entreprise, date, diplôme ou chiffre, n'apparaît sans avoir existé dans votre CV source ou avoir été validé par vous. Si une information manque pour renforcer une candidature, Passmatch vous invite à la compléter vous-même plutôt que de la deviner. Cette garantie est au cœur du produit : elle distingue Passmatch des générateurs de CV qui embellissent librement, et vous permet de défendre chaque ligne de votre CV lors d'un entretien.
Le CV Master est un CV optimisé ATS, généré une seule fois à partir de votre CV source (import PDF ou DOCX). Il devient votre source de vérité unique : chaque nouvelle candidature en dérive automatiquement un CV personnalisé pour l'offre visée, avec les mots-clés ajustés à partir de vos faits réels et vos expériences les plus pertinentes mises en avant, accompagné d'une lettre de motivation ciblée. Ce modèle « un parsing, N candidatures » vous évite de reconstruire un CV à chaque fois : ce qui prenait des heures de réécriture manuelle ne prend plus que quelques secondes, tout en conservant la cohérence factuelle garantie par le zéro-invention. Le CV Master reste éditable et versionné : vous gardez la main.
Oui. L'application et vos données sont hébergées dans l'Union européenne (OVH SAS), avec une conformité RGPD by design : durée de rétention limitée, export de vos données en self-service et suppression de compte en self-service à tout moment. Passmatch est édité par Nesma Consulting, SAS immatriculée au RCS de Paris sous le numéro 921 349 163, dont l'identité complète et les coordonnées légales sont publiées sur la page Mentions légales. Aucune donnée de votre CV n'est utilisée à d'autres fins que la génération des documents que vous demandez : ni revente, ni profilage publicitaire, ni entraînement de modèles sur votre contenu. Vous restez propriétaire de vos informations : vous pouvez les exporter à tout instant et les supprimer définitivement en un clic, sans avoir à nous contacter ni à attendre une validation.
Oui. Passmatch est disponible en français et en anglais dès sa première version, aussi bien pour l'interface que pour les documents générés, CV Master, CV personnalisés par offre et lettres de motivation. Vous pouvez basculer de langue à tout moment depuis l'interface, et le contenu généré (structure, formulation, vocabulaire) est adapté à la langue choisie plutôt que simplement traduit mot à mot. Le résultat reste idiomatique pour un recruteur francophone comme anglophone. Vous pouvez ainsi mener une recherche d'emploi bilingue depuis un seul CV Master : postuler en français en France et en anglais à l'international, avec la même exigence de qualité et la même garantie de fidélité aux faits, sans reconstruire votre CV ni retraduire vos expériences à la main pour chaque marché visé.
Passmatch est freemium. Le plan Gratuit vous donne, sans carte bancaire, votre CV Master optimisé ATS, son score prouvé par re-lecture réelle avec rapport détaillé, le score de correspondance avec chaque offre et 1 CV personnalisé par mois, consultables à l'écran. L'export des fichiers, PDF comme DOCX, commence à l'offre Essentiel. L'offre Essentiel, à 3,99 € par mois, porte le compteur à 5 CV personnalisés par mois avec lettre de motivation incluse, le plan d'action complet et l'export DOCX avec tous les thèmes. L'offre Pro, à 9,99 € par mois, rend les CV personnalisés et les lettres de motivation illimités. Enfin, le Pack Recherche à 24,99 € en paiement unique couvre 3 mois de Pro sans renouvellement automatique, idéal pour une recherche d'emploi intensive à durée limitée. Tous les abonnements sont sans engagement et annulables à tout moment depuis votre espace ; le paiement est traité par Stripe et aucune donnée bancaire ne transite par nos serveurs.
Vous pouvez importer votre CV actuel au format PDF ou DOCX, jusqu'à 10 Mo. Passmatch lit le document, en extrait la structure, identité, expériences, formation, compétences, langues, puis vous montre exactement ce qu'un ATS en comprend, section par section. Point important pour votre vie privée : le fichier importé n'est jamais conservé sur nos serveurs. Il est lu en mémoire le temps de l'analyse, puis seuls les documents que Passmatch génère pour vous (CV Master, CV personnalisés, lettres) sont stockés, dans l'Union européenne. Si votre CV d'origine est une mise en page complexe, colonnes multiples, tableaux, icônes, c'est précisément le cas où l'analyse est la plus utile : vous verrez noir sur blanc ce que les logiciels de recrutement perdent à la lecture, avant que Passmatch ne le corrige.
La plupart des outils affichent une note estimée par un modèle, invérifiable. Passmatch fait l'inverse : chaque document généré est réellement re-parsé, comme le ferait un logiciel de recrutement, et le score mesure ce qui survit à cette re-lecture. Concrètement, le CV Master n'est validé que si la re-lecture atteint un seuil de fidélité strict : ce qui est écrit dans le document doit être ré-extractible par la machine, champ par champ. Le rapport qui accompagne votre score liste les preuves, sections détectées ou manquantes, mots-clés couverts, signaux d'alerte, plutôt que des généralités. C'est vérifiable par vous : vous voyez l'avant/après sur votre propre CV, pas une promesse marketing. Cette approche par la preuve est la raison d'être de Passmatch : un score qui ne peut pas être démontré ne vaut rien.
Oui. Dans les offres payantes, chaque CV personnalisé généré pour une offre d'emploi est accompagné d'une lettre de motivation ciblée : 5 par mois avec l'Essentiel, sans limite avec le Pro. La lettre est rédigée à partir de deux sources uniquement : les faits réels de votre CV Master et le contenu de l'offre visée. Elle relie explicitement vos expériences aux attentes du poste, dans la langue de votre candidature, française ou anglaise. La garantie zéro-invention s'applique à la lettre comme au CV : aucune compétence, aucune réalisation, aucun chiffre n'y apparaît qui ne vienne de vos propres informations. Vous obtenez ainsi un dossier de candidature complet et cohérent, CV adapté à l'offre plus lettre alignée sur le même contenu, en une seule génération, prêt à envoyer.
Non, jamais, et c'est un choix délibéré. Passmatch prépare votre dossier de candidature : CV Master prouvé, CV personnalisé par offre, lettre de motivation, score de correspondance pour décider si l'offre vaut votre temps. Mais l'envoi de la candidature reste toujours entre vos mains. Les robots qui postulent en masse à votre place produisent des candidatures génériques que les recruteurs comme les ATS apprennent à écarter, et vous font perdre le contrôle de votre image professionnelle, certains vont jusqu'à répondre à des questionnaires en votre nom. Passmatch prend le parti inverse : moins de candidatures, mieux ciblées, envoyées par vous. Vous savez à tout moment qui a reçu quoi, et chaque dossier envoyé est un document que vous avez pu relire, éditer et assumer en entretien.
Oui, à tout moment. Le CV Master est éditable directement dans l'application : expériences, compétences, formation, liens (LinkedIn, GitHub, portfolio), chaque section se corrige ou s'enrichit, et vos modifications sont versionnées. C'est même encouragé : quand le rapport ATS détecte une information manquante, il vous renvoie vers le champ exact à compléter plutôt que d'inventer à votre place. Le contenu et la forme sont strictement séparés : changer de thème ou de mise en page ne modifie jamais un seul fait du document, et re-télécharger un CV déjà généré ne consomme rien. Le plan Gratuit consulte ses CV à l'écran ; l'export des fichiers, PDF comme DOCX, ainsi que le catalogue de thèmes et de mises en page, commencent aux offres payantes.
Avant de générer un CV personnalisé, Passmatch mesure gratuitement la correspondance entre votre CV Master et l'offre visée : collez le texte de l'annonce ou son adresse, et vous obtenez un score de couverture, quelles compétences et quels mots-clés attendus par l'offre sont déjà présents dans votre profil, et lesquels manquent. Ce score répond à une question différente du score ATS : le score ATS mesure si votre document est techniquement lisible par les machines, le score de correspondance mesure si votre profil colle au poste. L'intérêt est de décider en connaissance de cause : si la correspondance est faible, vous le savez avant de consacrer une génération et une candidature à cette offre. C'est un garde-fou contre la candidature réflexe, et il reste utilisable même quand votre quota mensuel de générations est épuisé.
Dans beaucoup de cas, le problème n'est pas votre parcours mais ce qu'il en reste après le passage dans les logiciels de tri. Deux mécanismes se cumulent : d'abord le parsing, une mise en page à colonnes, des tableaux ou des icônes peuvent faire perdre des pans entiers de votre expérience à la machine ; ensuite la correspondance, si les mots-clés que le recruteur a mis dans l'annonce n'apparaissent pas dans votre document, vous sortez des recherches et des classements automatiques. Passmatch traite les deux : le re-parsing réel vous montre ce qui est perdu à la lecture et le corrige dans un CV Master prouvé, puis chaque candidature ajuste les mots-clés à l'offre visée, uniquement à partir de vos faits réels. Vous ne saurez jamais avec certitude pourquoi une candidature précise n'a pas abouti, mais vous pouvez éliminer méthodiquement les causes techniques évitables.
Oui. Tous les plans payants sont sans engagement : vous annulez en un clic depuis votre compte, et l'arrêt prend effet à la fin de la période déjà payée.
Passez les filtres, décrochez l'entretien.
Commencer gratuitementPremier CV Master offert · sans carte bancaire